Avec l’apparition des nouveaux métiers et des changements d’organisation (Cloud, Devops, Outsourcing, …), quels sont les défis pour les DSI, les DRH et les équipes IT ?
Programme :
17h45 : Accueil
18h00 : Présentations
L'impact des nouvelles organisations sur les compétences IT
Comment le marché de l'emploi a-t'il été impacté par ces transformations ? Quelles sont les compétences les plus recherchées ? Et comment ont elles évoluées sur ces dernières années ? Quels sont les métiers émergents ? Comment sourcer ces nouveaux profils, très souvent pénuriques ?
Intervenants : Mélody GUERCHET ARFINI (Consultante IT) et Fabien KERJEAN (Manager IT -EXPECTRA)
Le référentiel Ae-SCM des métiers du sourcing
La transformation de nos organisations passe aussi par la professionnalisation des métiers du sourcing. Professionnaliser le sourcing : OUI !.... mais professionnaliser quoi ?! Lorsqu’une fonction est définie dans l’organisation, elle porte bien souvent des activités complètement différentes d’autres organisations. Cela peut poser problème dans la gestion d’une carrière ou dans la reconnaissance de sa fonction dans l’entreprise. Afin d’accompagner la professionnalisation des métiers du sourcing, l’Ae-SCM a décidé de définir un référentiel des métiers du sourcing d’une organisation cliente.
Intervenant : Eric BAUSSAND (Directeur - eDigital partners)
Piloter l'infogérance, nouveaux métiers pour de nouvelles pratiques
La mise en place d'une stratégie IT résolument tournée vers l'infogérance, a conduit la DSI du groupe Avril à adapter son organisation et à faire évoluer les métiers de l'IT vers le pilotage et l'expertise.
Intervenant : Olivier CLEMENT (Responsable Technologie & Infrastructure - Groupe Avril)
20h00 : Cocktail